El sindicato CSIF ha denunciado atascos en Urgencias del Hospital de Jerez. Según el sindicato, el área de observación ha amanecido “colapsada”, con pacientes pendientes de ingreso. Denuncian que algunos usuarios llevan “dos noches en un sillón, pese a que existen en el centro hospitalario camas que están cerradas o en reserva”.  Leer noticia completa

CC OO Cádiz denuncia que la Consejería de Educación, Cultura y Deporte, tras el despido de 840 trabajadores en Andalucía (92 de ellos en la provincia de Cádiz) de asistencia a la gestión economica y académica, ha lanzado una oferta de empleo para sustituirlos con contratos a tiempo parcial que en algunos casos son de tan solo dos horas semanales.

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Javi Muñoz está punto de salir del Xerez CD, aunque el guardameta sevillano ha mandado dos mensajes claros a los estamentos más poderosos del fútbol español; la AFE, sindicato de futbolistas, y la LFP, la patronal del fútbol. Leer noticia completa

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios, CSIF, ha denunciado esta semana la presencia de ratas en la residencia de mayores de La Granja, lo que muestra una vez más la dejadez de la Junta de Andalucía hacia estas instalaciones de su competencia. Delegados de CSIF en el centro alertan sobre el empeoramiento de las condiciones higiénico sanitarias, cuyas consecuencias perjudiciales afectan tanto a la plantilla que ahí trabaja como a los casi 150 residentes.

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La Asociación de Técnicos Municipales ha reiterado este sábado su intención de impugnar el convenio colectivo tanto por la vía laboral como por la contenciosa si el documento sale ratificado en la asamblea de trabajadores convocada para este lunes 16 de septiembre. A juicio de este colectivo, “el SIP y CGT han conseguido que el gobierno reparta beneficios solo entre ellos. Es una demostración más de que el gobierno local es rehén de estos sindicatos y le importa poco el resto de la plantilla”.

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Desconfianza generalizada hacia los datos publicados por el Servicio Analuz de Salud (SAS). Esta es la conclusión de los sindicatos CC OO y UGT respecto a las estadísticas de demanda quirúrgica, pruebas diagnóstico y consultas externas. No creen que el número de pacientes pendiente de una visita al especialista, por ejemplo, haya aumentado solamente en unas mil personas cuando las contrataciones de personal están al 75% y apenas se hacen sustituciones.

“Las listas están falseadas de principio a fin”, señalan desde CC OO con rotunidad. Argumentan que “hay un periodo de tiempo en el que los solicitantes están en el limbo, no serían capaces de decirnos desde cuándo están los pacientes inscritos en el registro”. Los representantes sindicales indican que “solo hay que ir a las consultas externas y preguntar a la gente. Hay quien lleva meses esperando”. Aseguran tener constancia de que “hay demandas en los cajones a la espera de ser registradas y pasan 20 ó 25 días hasta que lo hacen”.

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La de esta mañana ha supuesto solo el pistoletazo de salida de todo un calendario de movilizaciones con el que la sección sindical de CGT en el Ayuntamiento está dispuesta a reivindicar la aplicación para los funcionarios con salarios más bajos del polémico Complemento Personal Transitorio (CPT). Como se recordará, esta organización se levantó recientemente de la Mesa General de Negociación después de que los distintos sindicatos no consiguieran llegar a un acuerdo en torno al citado complemento. Nieves Calvillo, miembro de CGT, ha liderado una protesta a las puertas de la Delegación de Recursos en la que se ha concentrado más de un centenar de personas, con el fin de que “la ATM, el SIP y UGT, que son los que aún permanecen en la mesa, se den cuenta de quién está pasando verdadera necesidad”. Leer noticia completa

CC OO, a través de su Sindicato Provincial de Sanidad en Cádiz, ha presentado una denuncia ante la Inspección Provincial de Trabajo en la que acusa al Servicio Andaluz de Salud (SAS) de vulnerar la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, en sus artículos 36,4 y 33.1.a. El primero, relativo a que la negativa del empresario a adoptar medidas propuestas por el delegado de prevención deberá ser motivada, y el segundo, que establece que cualquier modificación en las condiciones laborales de los trabajadores deberá acordarse con las centrales sindicales o consultarse con los delegados de prevención.

En concreto, el sindicato se refiere a las jornadas laborales del personal de carácter eventual que el SAS contrata al 75% en toda la provincia de Cádiz que, según asegura, asumen las mismas cargas de trabajo que los empleados interinos o de plantilla contratados al 100%.

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Con cánticos, pancartas, palmas y sentadas han amenizado los estudiantes la manifestación convocada contra los recortes en educación. La comitiva, formada por más de medio millar de personas, ha salido del Campus de La Asunción a las 11.00 horas y se ha dirigido al centro de la ciudad por la rotonda del Minotauro y la calle Medina. Tres han sido los principales puntos de interés durante el recorrido: las sedes del PP y el PSOE y la puerta del Ayuntamiento, donde han leído un manifiesto antes de concluir la manifestación.

Junto con los estudiantes de Secundaria y de la Universidad, se han manifestado también algunos padres de alumnos, la plantilla de Respuestas Auxiliares en su cuarto día de huelga indefinida y el colectivo de afectados por el ERE municipal, que se han incorporado ya en el Ayuntamiento.

La protesta de hoy ha sido el colofón a los tres días de huelga convocados por el Sindicato de Estudiante en toda la enseñanza Secundaria en España. En esta última jornada se ha unido la confederación de asociaciones de padres de alumnos de la provincia por lo que en algunos centros de Infantil y Primaria también se ha notado la ausencia de escolares. El seguimiento ha sido muy desigual en la ciudad ya que hay colegios en los que ha predominado la normalidad y hay otros, por ejemplo, el CEIP García Lorca, donde las familias han secundado en un 85% la convocatoria de “huelga de padres” como la han denominado las asociaciones.

Manu Arteaga, portavoz de la asamblea universitaria de Jerez, asegura que “las reclamaciones van dirigidas al gobierno central y al autonómico”, de ahí a que hayan elevado sus proclamas a las puertas de PP y PSOE. Entre los padres que se han sumado a la protesta, Francisco Javier Román, explica que “con esta situación volvemos a lo que ocurría hace treinta años, que los padres no podían pagar los estudios de los hijos”.

Alrededor de un centenar de profesionales sanitarios del Hospital de Jerez y del resto de la provincia han secundado hoy la protesta convocada por la plataforma compuesta por los sindicatos FSP-UGT, CC OO, CSIF, USAE, USO y Satse. Los participantes se han concentrado a las puertas del centro sanitario y seguidamente han interrumpido el tráfico de la antigua Nacional IVdurante unos minutos, con el consiguiente caos en el tráfico.

El representante de CC OO, José Antonio Aparicio, mostró su malestar porque “en este hospital no tenemos garantía de que todas las camas que se cerraron en verano se vayan a reabrir ni tenemos datos de la actividad quirúrgica”. Creen que “las listas de espera se van a incrementar en las próximas fechas” y calculan que “el recorte de personal se ha multiplicado por dos en comparación con el mes de junio”. Desde el sindicato de Enfermería Satse, María Alaminos explica que “la pérdida de puestos de trabajo perjudica claramente al usuario y se va a empezar a notar, por ejemplo, en las listas de espera”. A su juicio, los directivos “deben ser conscientes de que los recortes afectan a los pacientes, no solo a los profesionales”. Sebastián Cantos, desde CSIF, augura “las medidas que está tomando la administración no solo no va a sacarnos de la crisis sino que la ahonda”. Explica que “faltan ciertos materiales y los que se están comprando son de peor calidad“, además de la falta de camas y el aumento del tiempo de espera. Desde USO Javier Hernández insiste en que “hay otras maneras de adelgazar los presupuestos, por ejemplo, adelgazando la administración“. Por último, desde UGT Guillermo López resume el objetivo de la convocatoria: “Hacer un llamamiento a la ciudadanía porque los recortes en sanidad desmantelan el estado del bienestar”.

La protesta terminó con la entrega al director del hospital, Manuel Herrera, del manifiesto de la plataforma. Ante las peticiones de los sindicatos, el responsable se comprometió a tener informados a los trabajadores y a consensuar la aplicación de todas aquellas medidas que les afecten.